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2023年遵义市教育事业单位面向全国公开招聘教师桐梓县招聘点面试及相

2022-12-09 15:01:13 铜仁教师招聘考试 //tongren.huatu.com/ 文章来源:桐梓县人民政府门户网站

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  遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师桐梓县招聘点面试及相关工作公告-桐梓县人民政府门户网站

  根据《遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师简章》(以下简称简章)要求,我县已按要求开展网上报名、资格初审工作,为使线上面试及后续工作有序开展,现将遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师桐梓县招聘点面试及相关工作公告如下。

  一、面试安排

  (一)面试方式:线上面试

  (二)面试时间:2022年12月12日上午8:30。

  (三)测评内容:面试时重在考察考生的教育教学能力、组织协调能力、语言表达能力、教学形象气质、爱岗敬业精神等。

  (四)测评办法:

  1.结合各学科报名人数情况,分6个线上面试测评组进行,每组由7名政治素质过硬、职业操守良好、专业知识扎实的人员担任评委。每位考生面试结束后,评审专家根据总体情况,平衡后确定打分标准,立即对应聘人员进行评分,评分采取百分制,去掉最高分和最低分,余下专家评审的终评合计分相加之和,再除以人数,保留小数点后2位,即为该考生的面试成绩。面试成绩通过电话或短信等方式告之。

  2.本次公开招聘采取简化程序招聘(不限考试形式、不限开考比例)的方式进行,面试以非结构化提问方式进行测评,测评时间每人不超过10分钟。考核小组在评审前30分钟通过讨论确定测评题目,考生线上进入面试间后,只需向评委报告面试号,由主考官提问开始测评。在面试成绩70分及以上人员中,分学校分招聘职位从高到低依次确定职位人选。

  (五)线上面试注意事项:

  1.面试成绩在桐梓县人民政府门户网站(http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/ggqsydwxxgk/jy/index.html)和“桐梓教育”微信公众号上公示5个工作日。

  2.请考生严格按线上面试程序(见附件1)提前作好相关准备工作,确保网络流畅,声音、影像、视频正常,顺利参加面试,如因网络不流畅、未按线上面试程序等原因导致无法正常参加线上面试的,责任自负,视为自动放弃作缺考处理,不再另行安排线上面试。

  3.因本次线上面试人员较多,为确保线上面试有序开展,县招聘工作领导小组将为每位面试考生安排面试会议号、面试顺序号及进入线上面试等候室时间段(见附件2),请考生自行调整好时间,严格按安排的面试会议号、时间段进入线上面试等候室等候面试,如未按分配时间段进入,责任自负,视为自动放弃作缺考处理,不再另行安排线上面试。

  4.进入线上面试等候室后,不允许随意进出。参加面试考生随时保持手机畅通,同时注意防止视频面试时电话进入干扰面试。

  5.服从工作人员的安排,在候考期间,严格按工作人员相关指令执行,准备好有效的居民身份证,并点击界面下方中间的聊天按钮,按“面试号+姓名+身份证号”的格式编辑内容发送给工作人员,便于工作人员核实身份。

  二、资格复审

  线上面试结束后,按各学校职位(学科)招聘计划数,在面试成绩70分及以上人员中,根据面试成绩从高到低依次确定职位人选。在确定进入资格复审人员名单时最后一名面试成绩出现并列的,则对并列人员重新面试,以重新面试成绩高低依次确定。

  经教育、人社部门对职位确定人选的相关招聘材料进行复审,并将通过复审人员的相关招聘材料上报市教体局进行资格复审,审核通过后招聘学校方能与考生签订就业协议。

  三、签约

  1.经市教体局资格复审通过的人员,招聘学校与考生签订就业协议,不签约的需填写“自愿放弃承诺书”。

  2.报考人员一旦被用人单位确定签约,务必于接到通知次日将《遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师就业协议书》或《公费教育师范生三方就业协议书》原件签字、按指印后邮寄用人单位主管部门并截图进行确认。三日内未邮寄以上材料的视为自动放弃(以邮戳时间或邮寄时间为准,若遇节假日顺延)。

  3.签订就业协议人员,在取得相应的学历学位和资格条件以后即可申请按程序进入政审、体检、考察、公示、办理聘用手续等环节。

  4.考生与招聘单位签订就业协议以后,不得再与其他单位签订就业协议,如发现在此次招聘过程中,同时签约了两家及以上单位的考生,取消聘用资格。考生要随时保持电话畅通,如果需要更换电话号码,须及时反馈招聘单位。

  5.如拟签约人员放弃签约,可在同一报考学校职位(学科)面试成绩70分及以上人员中依次递补,放弃签约人员需签订《自愿放弃签约承诺书》。

  6.2022年12月31日前,填写《遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师签约人员名单汇总表》报遵义市教育体育局、市人力资源和社会保障局审核备案,作为办理聘用手续的依据,逾期不予以备案,备案后不予递补。

  四、签约人员公示

  签约完成后,签约人员名单在桐梓县人民政府门户网站(http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/ggqsydwxxgk/jy/index.html)和“桐梓教育”微信公众号公示5个工作日。经公示无异议的签约人员,应在2023年11月30日前提供符合报考岗位相关资料原件报桐梓县教育体育局审核后按程序完成体检、考察、聘用等相关工作,逾期视为自动放弃,取消聘用资格。

  五、体检、考察、办理聘用手续。以《遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师简章》相关规定为准,详见http://jyj.zunyi.gov.cn/tzgg/202210/t20221028_76942473.html。具体时间以招聘县相关通知为准。

  六、工作要求

  (一)资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消其招聘资格,其责任由考生自负。

  (二)在招聘工作期间,考生电话要24小时开通,以便联系,在招聘单位发出各项事宜通知时限内,不按时限规定要求参加或办理手续的视为自动放弃。

  附件:1.线上面试程序及注意事项.docx

  2.桐梓县招聘点线上面试考生面试室号、面试号及时间安排表.pdf

  桐梓县教育和体育局

  2022年12月9日

  原文标题:遵义市教育事业单位2023年面向全国公开招聘教师桐梓县招聘点面试及相关工作公告-桐梓县人民政府门户网站

  文章来源:http://www.gztongzi.gov.cn/zwgk/ggqsydwxxgk/jy/202212/t20221209_77392626.html

(编辑:renjunfa)
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